招聘岗位：

一、电气自动化设备安装与维修专业教师、电子技术应用专业教师

岗位要求：

（1）思想政治素质良好，身体健康，品行端正，无违法犯罪记录，热爱技工教育事业，具备良好职业道德与团队协作意识。

（2）本科及以上学历，所学专业为电气工程及其自动化、自动化、电子信息工程、应用电子技术、机电一体化等相关专业。

（3）可独立完成本专业课程授课工作，熟练掌握电气控制线路安装调试、PLC编程、变频器与伺服系统运维、电气设备故障检修、模拟/数字电子技术、电子产品装配调试、电路板维修、传感检测技术等专业知识与实操技能。

（4）诚实守信、爱岗敬业、关爱学生，专业功底扎实，能够熟练运用现代信息化教学设备开展课堂教学。

（5）服从学院规章制度与岗位调配，学习能力、问题处理能力突出，沟通顺畅，擅长团队协作。

（6）持有研究生学历、对应学科教师资格证、电工/电子类高级及以上职业资格证书者优先录用；实操技能、项目研发能力优异者，聘用条件可酌情放宽。

岗位职责：

（一）电气自动化设备安装与维修专业教师

（1）负责电气控制与 PLC 应用、电机拖动与维修、变频器应用、工业自动化安装、气动液压技术、工控设备故障检修等课程理论与实训教学。

（2）参与校内电气实训车间设备日常巡检、安装调试、保养维护，配合学院智能化实训场地升级建设。

（3）编制专业授课计划、实训指导方案，参与教研教改、新课程开发、专业建设等调研工作；带队指导学生参加电工技能大赛、自动化实训项目。

（4）规范课堂教学管理，维护课堂实训安全与教学秩序。

（5）常态化对接教研室管理人员，反馈学生学习情况，研讨教学难点，优化教学方案，提升教学成效。

（6）严守学院各项管理制度，落实院校各项管理条例。

（二）电子技术应用专业教师

（1）承担模拟电子、数字电子、电子产品工艺、电子元器件检测、PCB 焊接与维修、单片机应用、智能小家电检修等课程教学与实训指导。

（2）拟订课程教学大纲、实训实施方案，参与专业教研、课程改革、人才培养方案修订、实训室建设。

（3）组织学生开展电子产品制作、创新实训、创新创业项目，辅导学生参加电子类职业技能竞赛。

（4）做好课堂管控，规范实训操作流程，保障实训课堂安全有序。

（5）及时沟通学生学情，协同教研室优化教学方式，持续改进教学质量。

（6）遵守学院各项规章制度，完成学院交办的其他相关工作。

招聘岗位：

二、机械类专业教师

岗位要求：

（1）思想政治素质良好，身体健康，品行端正，无违法犯罪记录，热爱技工教育事业，具备良好职业道德与团队协作意识。

（2）本科及以上学历，所学专业为智能制造工程、机械电子工程、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。

（3）可独立完成本专业课程授课工作，熟练掌握机械制图、机械设计基础、机械制造工艺、数控加工技术、智能制造技术、机械设备安装调试、机械故障检修、精密零件加工等专业知识与实操技能。

（4）诚实守信、爱岗敬业、关爱学生，专业功底扎实，能够熟练运用现代信息化教学设备开展课堂教学。

（5）服从学院规章制度与岗位调配，学习能力、问题处理能力突出，沟通顺畅，擅长团队协作。

（6）持有研究生学历、对应学科教师资格证、机械类高级及以上职业资格证书者优先录用；实操技能、项目研发能力优异者，聘用条件可酌情放宽。

岗位职责：

（1）负责机械制图、机械基础、机械制造工艺、数控加工技术、智能制造技术、液压传动与气动技术、精密零件加工等课程理论与实训教学。

（2）参与校内机械实训车间设备日常巡检、安装调试、保养维护，配合学院机械智能化实训场地升级建设。

（3）编制专业授课计划、实训指导方案，参与教研教改、新课程开发、专业建设调研工作；带队指导学生参加机械设计、数控加工、智能制造类技能大赛及实训创新项目。

（4）规范课堂教学管理，维护课堂实训安全与教学秩序。

（5）常态化对接教研室管理人员，反馈学生学习情况，研讨教学难点，优化教学方案，提升教学成效。

（6）严守学院各项管理制度，落实院校各项管理条例。

任职待遇：

1.本次招聘对象为非全日制兼职代课教师，工资待遇具体执行《兰州装备制造技师学院外聘人员管理办法》。

2.工作时间：周末双休，寒暑假、国家法定节假日正常休息。

联系方式：

1.联系电话：18629596796   0931-2120158（王老师）  

2.简历投递邮箱：1468471237@qq.com（文件命名为“姓名+应聘职位+联系电话”报名截止时间：2026年8月3日）

3.学院地址：甘肃省兰州市七里河区光华街181号（西校区）